En consonancia con el trabajo que el compañero
Roberto Baradel y la compañera Silvia Almazán están llevando a cabo a nivel
provincial, y entendiendo la importancia que tiene el buscar estrategias que
logren conjugar prácticas educativas y laborales, que aporten al desarrollo
económico y social de la Matanza, las compañeras María Reigada y Elisa Ramis,
volvieron a participar del Consejo Provincial de Educación y Trabajo, regional
La Matanza.
El mismo se desarrolló en las instalaciones
del Centro de Panaderos (Jujuy 3288 – San Justo) el 15 de noviembre.
Estuvieron presentes representantes del
Consejo Escolar de la Matanza, Jefatura regional de Educación, CICM, UIPMA,
delegaciones de escuelas de Educación Técnica, centros de formación profesional,
el IMDES y las dos centrales de trabajadores (CTA -CGT), entre otros.
Todos ellos fueron recibidos con las palabras
del coordinador del COPRET local, el señor Silvio Maffeo. La reunión fue
presidida por la secretaria ejecutiva del COPRET provincial, la señora Nora
Estrada.
Concluida la reunión, conversamos con una de
las compañeras representantes por la CTA.
¿Cuál es la importancia de la participación
de la CTA en el Copret?
La CTA
se integra al Copret desde que se formó como tal en el distrito de la
Matanza, y como Central de trabajadores es la palabra de los trabajadores
dentro de este ámbito, y por supuesto hay mucho para decir en cuanto a las
condiciones de trabajo y a las condiciones de educación que nuestros compañeros
se merecen.
¿Qué propuestas acercó la CTA a esta mesa
de discusión?
La acreditación de saberes es una instancia
que no pasa por haber estudiado en una escuela dichos conocimientos, sino por
haberlos adquirido en el trabajo, desde la experiencia. Teniendo en cuenta
esto, se evalúa a la persona en cuanto a ese saber aprendido en la práctica, y
se le acredita este saber. Tener hoy compañeros de las cooperativas que dentro
de muy pocos días van a recibir su certificación de saberes, implica un crecimiento
muy grande para ellos y para nosotros; hoy trabajan, tienen un sueldo y además
saben de lo que están trabajando. Esta acreditación fue muy fuerte. Por otro
lado está todo el trabajo que se desarrolló dentro del Centro de Formación
Profesional de la CTA, el 411, con todas las articulaciones que se pudieron
hacer con desarrollo social, teniendo en cuenta las necesidades territoriales
donde se desenvuelve el centro y sus anexos.
Tomando en cuenta las acciones propuestas
desde este ámbito en el 2010, para trabajar en el 2011, por ejemplo
articulación entre el municipio y las centrales de trabajadores, creación de
una base de datos de oferta laboral, etc. ¿qué acciones puntuales se lograron
concretar hasta ahora?
¿Cómo evaluás la reunión de hoy?
SECRETARIA DE PRENSA
CTA MATANZA
